Compromisso da Corgraf com um futuro sustentável
A Corgraf adota há anos práticas inovadoras para garantir uma produção gráfica de baixo impacto ambiental. Integrando sustentabilidade, responsabilidade social e governança (ESG), buscamos constantemente novas formas de minimizar impactos ambientais, promover inclusão social e manter uma operação eficiente e transparente.
Localizada no Centro Industrial Mauá, em Colombo – PR, nossa sede própria de 10.000 m² foi planejada para ser mais sustentável. Contamos com telhas térmicas e translúcidas, reduzindo o uso de iluminação artificial e implementamos captação de água para resfriamento do telhado em dias quentes, o que gera economia de recursos naturais.
NOSSA JORNADA ESG
A sustentabilidade é um dos pilares estratégicos da Corgraf. Nossas ações ambientais são amplas e contínuas, com foco em eficiência energética, redução de emissões e reaproveitamento de materiais.
Uso de energia 100% renovável (Eólica, Biomassa, PCH, Solar), reduzindo 40 toneladas de CO² por ano.
Chapas de impressão sem uso de produtos químicos, eliminando processos que impactam o meio ambiente.
Tintas offset à base de soja, menos agressivas tanto para os colaboradores quanto para o meio ambiente.
Gestão de resíduos certificada, garantindo a destinação correta de resíduos sólidos contaminados.
Separação e reciclagem de toneladas de aparas.
Parceria social com a Comunidade Mannain e Centro Terapêutico Vinde Semear, subsidiando ações de reinserção social para dependentes químicos.
Mentoria ESG realizada pelo SESI em 2024, com a formação de um comitê interno para planejar e expandir novas ações.
Essas iniciativas geraram resultados expressivos, como a redução de 271 toneladas de CO² até 2023, menor volume de resíduos destinados a aterros sanitários e maior conscientização ambiental interna e externa.
CERTIFICAÇÕES QUE GARANTEM NOSSO COMPROMISSO
A sustentabilidade é um dos pilares estratégicos da Corgraf. Nossas ações ambientais são amplas e contínuas, com foco em eficiência energética, redução de emissões e reaproveitamento de materiais.
Certificação ISO 9001:2015
Compromisso com a excelência e a melhoria contínua
A Corgraf é certificada pela ISO 9001:2015, um dos selos de qualidade mais reconhecidos no mundo. Essa certificação internacional estabelece critérios rigorosos para a gestão da qualidade, assegurando que todos os processos internos sejam monitorados, padronizados e continuamente aprimorados.
Ao conquistar a ISO 9001, reafirmamos nosso foco em:
- Otimizar fluxos de produção e reduzir desperdícios
- Garantir alta performance e consistência em todos os serviços prestados
- Elevar o nível de satisfação do cliente com entregas no prazo e produtos de qualidade
- Fortalecer uma cultura interna de melhoria contínua, inovação e comprometimento
Essa certificação valida nossa responsabilidade em entregar impressões com excelência, segurança e confiabilidade, reforçando nossa posição como referência no setor gráfico.
Certificação FSC®
Produção gráfica com responsabilidade ambiental
A certificação FSC® (Forest Stewardship Council) atesta que os materiais utilizados pela Corgraf são provenientes de florestas manejadas de forma sustentável, respeitando critérios ambientais, sociais e econômicos.
Na prática, isso significa que priorizamos:
- O uso de insumos florestais certificados
- A rastreabilidade da cadeia produtiva (cadeia de custódia)
- A redução de impactos ambientais por meio de processos responsáveis
- A valorização do consumo consciente por parte dos nossos clientes
Com o selo FSC®, a Corgraf assegura que seus impressos contribuem para a preservação ambiental, o respeito às comunidades e a promoção de um futuro mais equilibrado.
Selo Clima Paraná
Redução de emissões e compromisso com o planeta
O Selo Clima Paraná é concedido pela Secretaria de Estado do Desenvolvimento Sustentável e do Turismo do Paraná, reconhecendo empresas que adotam medidas concretas para monitorar, reduzir e compensar as emissões de gases de efeito estufa (GEE).
A Corgraf conquistou esse selo ao implementar práticas como:
- Uso de energia elétrica 100% renovável, reduzindo mais de 40 toneladas de CO² ao ano
- Adoção de processos mais limpos e eficientes
- Transparência nos relatórios ambientais e comprometimento com metas sustentáveis
Essa certificação confirma nosso papel ativo no combate às mudanças climáticas e no fortalecimento de uma economia de baixo carbono.
Parceria com a Two Sides
Valorizando o papel como um produto sustentável
A Two Sides é um movimento global que promove a sustentabilidade da comunicação impressa, desmistificando mitos sobre o papel e destacando sua origem renovável, reciclável e biodegradável.
A Corgraf é apoiadora da iniciativa, alinhando-se aos seus princípios para:
- Defender a verdade sobre os impactos ambientais do papel
- Reforçar o papel como parte da solução ecológica, e não como vilão
- Promover a educação ambiental entre clientes, colaboradores e parceiros
- Incentivar o uso responsável e consciente de impressos
Ao apoiar a Two Sides, a Corgraf reforça seu compromisso com a informação transparente e o desenvolvimento sustentável da indústria gráfica.
Além disso, promovemos ações de conscientização sobre o manejo sustentável das florestas e o impacto real da produção de papel, desmistificando informações incorretas sobre o setor gráfico.
GESTÃO DE RESÍDUOS E ECONOMICA CIRCULAR
A Corgraf possui um programa estruturado para a gestão de resíduos industriais, garantindo destinação correta e reaproveitamento de materiais.
Parceria com a Plush Gerenciamento de Resíduos Ltda., responsável pela coleta, controle e destinação das aparas de papel e papel cartão.
Reaproveitamento de toneladas de aparas de papel por mês, garantindo a reinserção desses materiais na cadeia produtiva.
Processo produtivo otimizado, reduzindo desperdícios e aumentando a eficiência do uso de insumos.
Nosso compromisso é não apenas reduzir o impacto ambiental, mas também estimular práticas circulares e regenerativas, garantindo que a indústria gráfica evolua de forma sustentável.
ENGAJAMENTO SOCIAL & RESPONSABILIDADE CORPORATIVA
A Corgraf entende que a sustentabilidade vai além da preservação ambiental, incluindo a responsabilidade social e a valorização das pessoas.
Principais iniciativas sociais:
Programa de Reintegração Social – Subsidiamos ações para a reintegração de dependentes químicos em tratamento, oferecendo suporte para que retomem uma vida digna.
Mentoria ESG pelo SESI – Participamos de um programa de mentoria em 2024, onde formamos um comitê interno para ampliar e fortalecer nossas ações sustentáveis.
Educação ambiental para colaboradores – Incentivamos treinamentos contínuos sobre reciclagem, consumo consciente e melhores práticas ambientais.
NOSSO FUTURO SUSTENTÁVEL
A Corgraf segue expandindo suas ações ESG, com metas claras para os próximos anos:
Investimentos contínuos em inovação verde, adotando tecnologias mais eficientes e sustentáveis.
Expansão do programa de neutralização de carbono, com novas metas de compensação ambiental.
Fortalecimento da cadeia produtiva, incentivando fornecedores a adotarem práticas ESG.
Aprimoramento das métricas ambientais, garantindo maior transparência e eficiência na gestão sustentável.
A sustentabilidade não é apenas uma tendência, mas um compromisso contínuo que guia nossa operação e nossa visão para o futuro.
DECLARAÇÃO DE RESPONSABILIDADE SOCIAL
TRABALHO INFANTIL
A empresa não deve se envolver ou apoiar a utilização do trabalho infantil (menores de 18 anos em locais sujeita à periculosidade real ou presumida e nem menores de 16 anos nas instalações não perigosas. Devem ser respeitados os direitos da criança, expresso pela Resolução 146 da OIT.
TRABALHO FORÇADO
A empresa não deve envolver-se nem apoiar a utilização de trabalho forçado. Os trabalhadores não poderão ter seus documentos retidos ou ser obrigados a fazer depósitos como condição para serem admitidos.
SAÚDE E SEGURANÇA
A empresa deve proporcionar um ambiente de trabalho seguro e saudável, que inclua acesso à água potável, banheiros limpos, equipamentos de segurança individuais e coletivos necessários e treinamento para o seu uso, tomando medidas adequadas para prevenir acidentes e danos à saúde.
LIBERDADE DA ASSOCIAÇÃO E O DIREITO À NEGOCIAÇÃO COLETIVA
A empresa deve respeitar o direito de todos os funcionários de formar ou associar-se a sindicatos, bem como negociar coletivamente, assegurando que não haja represálias.
DISCRIMINAÇÃO
A empresa deve coibir qualquer atitude de discriminação por raça, classe social, nacionalidade, religião, deficiência, sexo, idade, orientação sexual, associação sindical ou política.
EXPEDIENTE DE TRABALHO
A empresa não deve exigir que os trabalhadores tenham uma jornada de trabalho rotineiramente superior a 44 horas por semana com no mínimo, um dia de descanso nesse período e um máximo de 12 horas extras semanais, remuneradas. Devem cumprir a legislação e normas de seu ramo de atividades.
REMUNERAÇÃO
A empresa deve assegurar que os salários pagos satisfaçam os padrões mínimos locais, devendo sempre ser suficientes para atender às necessidades básicas dos trabalhadores e permitir alguma renda extra e que sejam de maneira conveniente aos trabalhadores.
LEI FEDERAL DE INCENTIVO À CULTURA
A Lei de Incentivo à Cultura, popularmente chamada de Lei Rouanet, é conhecida principalmente por sua política de incentivos fiscais.
Além de ter benefícios fiscais sobre o valor do incentivo, esses apoiadores fortalecem iniciativas culturais que não se enquadram em programas do Ministério da Cultura.
As empresas que destinarem recursos aos projetos terão como contrapartidas:
- Marca nos materiais de divulgação – online e offline (convites, catálogos, livros, folders, banners, cadernos educativos, tótens digitais, site, redes sociais e outros) – das exposições, espetáculos e/ou apresentações (dependendo do projeto).
- Exemplares dos catálogos das exposições, espetáculos e/ou apresentações (dependendo do projeto) para ações de relacionamento.
- Realização de visitas guiadas/mediadas com colaboradores e/ou clientes da empresa nas exposições realizadas na Galeria de Artes e/ou no Centro de Memória do Centro Cultural.
- E ainda outras possibilidades a serem discutidas em conjunto.
A Corgraf apoia esta causa.